5G應用人才缺口最大 北京深圳求賢若渴

中國5G人才需求報告

5G已成為大眾新的關注焦點,2019年更被稱為“5G發展元年”,5G成為高科技領域備受矚目的風口,其人才增長勢頭也頗為迅猛。中高端人才職業發展平臺獵聘大數據顯示,2018年5G領域企業人才需求同比2017年增長57.62%,市場行情較為樂觀。

5G應用人才缺口最大

在5G的四大細分領域(5G應用、終端和運營商、原器件及材料、傳輸網絡)的人才需求分布來看,5G應用占比最大,為72.81%,其次是終端和運營商,占比為12.49%。原器件及材料、傳輸網絡是人才需求占比較小的領域,分別為9.82%、4.87%。

專家指出,5G應用涉及的領域最為廣泛,涉及智能家居、智慧城市、工業互聯網、AR/VR、3D娛樂等方面,跟個人的生活、娛樂場景、城市發展、產業布局等密切相關,也是5G的核心價值體現。因而人才需求非常旺盛,可容納的就業機會也為最多。而5G走出實驗室,就需要落地到終端實現應用,需要電信運營商建設5G網絡部署,才能惠及普通民眾。而原器件及材料是圍繞終端和運營商網絡的配套設施;傳輸網絡可在以前的網絡基礎上加大擴容。因而相對5G應用人才而言,這三個領域的人才需求相應較少。

互聯網、電子通信、機械制造包攬需求前三名

從5G人才需求在各大行業的分布來看,互聯網、電子通信、機械制造排名最高,占比為41.57%、36.96%、14.56%。5G的應用落地依托網絡的部署,由于5G整合了移動互聯、智能感應、大數據等與互聯網相關的新興領域,因而互聯網行業對于5G人才的需求最為旺盛。

報告指出,5G是電子通信技術的升級,目前引領最新5G技術的公司主要集中在電子通信領域,如華為、中興及國內三大移動運營商。而機械制造行業正面臨產業升級和轉型,智能制造是其新的發展和方向,而5G可以加速機械制造行業的智能化水平,例如,5G所擁有的高速率、高穩定性和低時延特性將大大提高無人駕駛的安全性能;為制造業賦能,促進其產業升級和數字轉型,所以,機械制造行業對于5G人才也有不小的需求。

軟件工程師需求遙遙領先 綜合能力要求極高

在5G領域的十大核心職能的人才需求占比排名中,軟件工程師位居第一,占比為12.46%,遙遙領先于其他職能。

在這十個職能中,大多都具有互聯網行業屬性和電信行業的屬性,這也從另一個側面印證了5G人才在互聯網行業和電子通信行業分布較高的現象。

與此同時,由于5G是一個高科技的交叉領域,對從業人員的綜合能力要求比較高,涉及五大板塊:移動通信技術、網絡規劃與設計、網絡云化能力、大數據和AI技術、行業結決方案。這些能力可應對5G多端點、多場景的應用要求,增強從業者智能化、自動化的運維能力,降低運營商的運維成本,并針對不同垂直領域的訴求,制定個性化的用戶問題解決方案。

職位薪資高高在上,北京深圳求賢若渴

薪酬水平較高也是5G人才讓人艷羨的一大特點。從獵聘平臺企業發布的5G相關職位薪資來看,20萬-40萬元的職位居多;一些5G方面的資深技術專家,企業給出薪資高達50萬元以上,其中也不乏年薪百萬的職位。

報告認為,5G領域人才呈現高薪的特點,與該行業人才的稀缺性相關,因此該領域的企業也愿不惜重金招攬人才。

在5G人才需求分布排名前十的城市中,北京、深圳、上海排名位居前三,分別為28.83%、20.22%、16.79%。北京和深圳共同的特點是高科技公司扎堆,北京互聯網方面的公司較多,而深圳是電信龍頭公司華為和中興的總部,兩個城市對于5G人才的需求非常旺盛。(鄭志輝)