公司福利比拼：免費度假、無限帶薪假期、上班帶狗……

外國公司福利比拼：免費度假、凍卵保險、上班帶狗

據英國廣播公司27日報道，新一代的求職者不再抱著“貪婪是好事兒”的心態。相反，他們想加入一家能夠給他們提供良好生活質量的公司，而不是只提供豐厚薪水的公司。

倫敦人亞當·布拉德福德(Adam Bradford)和加利福尼亞人喬丹·斯溫(Jordan Swain)努力尋找一份能讓工作與生活平衡的工作之后，決定創立自己的事業。

谷歌公司一直被認為是福利較好的互聯網公司。圖為谷歌Chrome高級副總裁桑達爾·皮猜在新產品發布現場進行講演。

兩人在社交媒體上相識，他們去了四塊大陸的近30個城市，為他們的社會企業咨詢公司做調查。

喬丹說，單干就意味著他們可以在任何地方工作。“我們享受能在摩洛哥一梯田旁的咖啡廳工作，也可以在肯尼亞的沙灘上，如果需要的話，還可以在倫敦中心的一張輪用辦公桌工作，”他說。

有越來越多像亞當和喬丹一樣的人愿意單干，許多公司開始提供額外的工作福利來吸引、留住員工。

但是這樣的福利并不總是如看起來一樣好。

“我曾經跟那些雇員聊過，他們的公司提供讓人驚訝的福利——餐食、醫保，甚至如果他們想在家開派對的話還提供酒水，” 中央蘭開夏大學(University of Central Lancashire)心理學高級講師桑迪·曼(Sandi Mann)說。

“缺點是，他們感覺自己為公司所有，他們被期待要將畢生精力奉獻給公司。他們在工作之外的生活開始越來越少，工作變得十分消耗人，”她警告。

考慮到這一點，我們來看看一些最好的工作福利。

免費假期

提供者：愛彼迎、Macildowie

資料圖：國外民眾休假旅游。

愛彼迎是一家住宿租賃網站，為美國雇員提供每年高達2000美元的津貼，可以去它們全世界任意的房屋住宿。

這家公司被雇主評估網站Glassdoor選為2016年最佳公司，其旅行津貼被視為最有吸引力的一項福利。

羅·威廉姆斯(Row Williams)是英格蘭中部地區招聘公司Macildowie的高級咨詢師，這家公司也提供免費假期，作為員工激勵項目。她曾因得到目標獲得獎勵，贏下兩次去紐約、四次去拉斯維加斯的旅行。

羅說，這樣的假期能鼓勵員工對公司保持忠誠，“你參加過一次旅行后，未來的旅行你也不想錯過，所以你感覺要更加努力工作，來贏得下一次旅行”。